家装公装工程        建材尾货 建筑资料             建筑工程咨询        技能技巧        建筑商圈
收藏 | 举报 2019-08-27 19:10   关注:33   回答:0

公司不签劳动合同怎么办?

待解决 悬赏分:0 - 离问题结束还有
 在中国《劳动合同法》规定建立劳务关系,理当签订合同书。我们都了解的是倘若1个职工在和劳动部门正中间超过相互的鉴定之后是务必的,能够保证相互正中间的权益。有着劳动合同书,职工在收到不科学薪资待遇时可以更强的应用相关法律法规武器维修保养自身合法利益。但是,公司不给签合同咋办?好律师网https://www.haolvshi.com.cn/

相关法律法规分析:

1、不签合同对职工有什么缺点?

1)劳动合同书是劳务关系的重要确认,若不签合同职工没法确认劳务关系,没有保证。

2)因为没有员工合同条款期限,在未超过1年,未造成无固定不变期限劳务关系前,公司可以随时单方解除劳动关系。

3)没有劳动合同书对岗位、工资、工作时间、薪资待遇等劳务关系的重要权利义务进行服务承诺,双会容易此后造成纠纷案件。

2、不签合同职工可以获得哪些赔付?

1)不签员工劳动合同书的1今年年底可以要求公司支付双倍工资;

2)不签合同超过1年的,看作公司正中间有木有固定不变期限劳务关系。

处理方式:

遇到公司不签合同时该怎么办?

1、明确指出要求,要求公司签合同。

2、若公司不签定的,可以提及要求公司支付双倍工资。没有劳动合同书如何确认存在劳务关系?

相关创建劳务关系相关的事宜的通知(劳社部发〔2005〕12号)

规定一、劳动部门招生职工未签署书面通知劳动合同书,但一块儿具备下列状况的,劳务关系开创。

(一)劳动部门和职工符合相关法律法规、法律法规规定的法律关系主体;

(二)劳动部门依规制定的各种劳动规章制度可用职工,职工受劳动部门的员工管理方案,从事劳动部门分派的有报酬的员工;

(三)职工出具的员工是劳动部门工作流程的组成。

如果符合上下3个规范也是劳务关系。

社会实践活动中如何收集直接证据确认劳务关系:

1、公司出具的确认如办信用卡、户口、档桉等情况下务必公司出具确认而公司又出具了的;

2、工资相关原料工资条、工资查阅、工资金融企业过帐记录等;

3、工作上相关原料如在公司的一些原料中的签名、记录等;

4、工作照片;

5、其他如声频、职工确认、劳动纠纷检举记录等。

如何得到双倍工资?

公司不容置疑是不易马上与员工结算双倍工资的,需如获得双倍工资不容置疑是需提及劳动仲裁的。倘若大伙在生活中遇到了劳动部门不与本身签合同的情况,大伙可以根据网络编辑所出具的相关建议进行解决。

 以上内容仅供交流参考,如有任何问题请联系修改或删除。

 

 


 
展开 收缩